快捡漏! 加拿大RCIP14个小镇全线开放,超低门槛直取PR!

加拿大移民局(IRCC)最新公布的消息,让不少有移民意向的人前一亮:

近日,最后一个社区,萨省的Moose Jaw开放申请!

偏远社区移民试点(RCIP,Rural Community Immigration Pilot)已经全面开放,14个入选社区全部进入可申请状态!

这一计划的目标,是解决加拿大农村和中小城市长期存在的劳动力短缺问题,同时为申请人提供一条低门槛、快速通向永久居民(PR)的途径。

与传统的快速通道(Express Entry, EE)相比,RCIP最大的不同是:不需要打分,没有分数内卷在EE分数频频飙破500分、省提名名额越来越紧的当下,RCIP显得尤为难得。

RCIP的核心逻辑很简单:大城市人才扎堆,小镇劳动力紧缺。

为了把移民政策红利引向真正缺人的地方,加拿大政府挑选了14个农村和小城市作为试点。

目前,所有14个社区都已开放,分别分布在多个省份:

省份
安大略省(Ontario)北湾(North Bay)、萨德伯里(Sudbury)、蒂明斯(Timmins)、苏圣玛丽(Sault Ste. Marie)、桑德贝(Thunder Bay)
不列颠哥伦比亚省(BC)西库特尼(West Kootenay)、北奥卡纳根-舒斯瓦普(North Okanagan Shuswap)、皮斯利亚德(Peace Liard)
萨斯喀彻温省(Saskatchewan)穆斯乔(Moose Jaw)
新斯科舍省(Nova Scotia)皮克图县(Pictou County)
曼尼托巴省(Manitoba)斯坦巴赫(Steinbach)、阿尔托纳/莱茵兰(Altona/Rhineland)、布兰登(Brandon)
阿尔伯塔省(Alberta)克莱尔斯霍尔姆(Claresholm)

近日,最后一个社区,萨省的Moose Jaw开放申请!

Moose Jaw 位于萨斯喀彻温省省会里贾纳(Regina)以西77公里,横贯加拿大的国道从城中穿过,是草原腹地的重要交通枢纽。这里以农业和工业为经济支柱,为新移民提供了稳定的就业环境。

01 历史文化&生活环境

这个只有约4万人口的小镇,却有着丰富的历史故事。禁酒令时期留下的秘密隧道、百年壁画街区,以及全国知名的“雪鸟飞行表演队”训练基地,都为小镇增添了独特的文化氛围。与此同时,当地的地热温泉度假村也是居民和游客的休闲胜地。

Moose Jaw 被誉为“友好城市”(Friendly City),社区氛围融洽,适合家庭定居。这里气候温和,日照时间每年超过2300小时,生活节奏比大城市更安逸,却不缺便利的配套设施。

02 Moose Jaw 最大的优势

与其他RCIP社区不同,Moose Jaw 最大的优势是:没有打分表!

每月最多发放20个名额,采用“先到先得”的方式处理。只要材料齐全,符合基本条件,就有机会获得社区推荐,直通永久居民(PR)身份。

03 优先行业与职业清单

Moose Jaw 属于雇主驱动型项目,社区只会为填补紧缺岗位的人才发放推荐信。优先行业涵盖:

  • 商业、金融与行政
  • 销售与服务
  • 技工与运输
  • 制造业与公用事业
  • 教育、法律及社会服务

对应的25个优先职业包括:

NOC代码职业名称
42202幼儿教育工作者和助理
44101家庭支持工作者、护理人员
42201社会和社区服务工作者
72401重型设备机械师
33102护士助理、护理员和病人服务助理
22111农产品和鱼类产品检验员
92012食品和饮料加工主管
65312清洁工、看护人员和重型清洁工
65310轻型清洁工
62020食品服务主管
65201食品柜台服务员、厨房帮工
63200厨师
72310木匠
64100零售销售员和视觉营销师
72410汽车服务技师、机械修理工
74203汽车设备零件安装和服务人员
75101物料搬运工
14201银行、保险和其他金融文员
63211美容师、电解师
64314酒店前台接待员
72106焊工及相关机械操作员
75110建筑行业助手和劳工
73201一般建筑维护工人和主管
12200会计技术人员和簿记员
13100行政人员

⚠️ 注意:行业和雇主要求必须同时符合。即使你的职业在清单上,如果雇主不在优先行业范围内,也无法获批。

为什么说RCIP是“普通人的移民捷径”?答案就在申请要求上。相比其他移民途径,RCIP的条件宽松到让人心动:

  • 语言要求最低:CLB4起,不同职业对应不同级别,大部分岗位只需要CLB4-6。即便英语基础一般,通过短期学习也能达标。
  • 学历要求简单:高中毕业即可,非加拿大学历只需做学历认证。
  • 工作经验灵活:过去三年内有一年相关经验即可;如果是RCIP社区的留学生,甚至可以免除工作经验要求。
  • 资金要求不高:三口之家仅需1.6万加元存款证明,远低于其他项目。
  • 年龄无硬性限制:不拼年龄,不像EE那样年轻人更占优势。

除了条件宽松,RCIP还配套了多重福利:

  • 工签衔接:在递交RCIP申请后,可以申请工签,先来小镇工作,再等待PR下批。配偶可同时申请开放式工签,子女也能申请学签。
  • 提前享福利:工签期间,全家即可享受免费公校教育、本地医保、牛奶金、退税补助等。
  • 生活成本低:小镇房价和生活费用普遍低于大城市,新移民更容易安家。

换句话说,RCIP打破了“高学历、高语言、高分数”的门槛,让更多普通申请人有了进入加拿大的机会。

近年来,加拿大移民政策整体趋紧

EE CRS分数一再突破500分,不少候选人被迫放弃;省提名项目配额有限,竞争激烈;一些原本门槛不高的移民通道也在逐步收缩。

在这样的背景下,RCIP的价值格外突出:

  • 不看分数,拼的是速度:先到先得模式,让申请更透明。材料准备齐全,就能进入审批流程。
  • 政策窗口期:很多人忽视小镇机会,但一旦申请人数上涨,门槛和名额必然收紧。
  • 就业对口,身份直通:只要获得社区指定雇主的全职工作邀请,就能获得推荐信,直通永久居民身份。
  • 生活舒适度高:小镇虽然没有大城市繁华,但生活成本低、社区氛围友好,更适合家庭定居。

星环移民提醒:RCIP当前正处于政策红利期。历史经验告诉我们,加拿大的试点项目往往是“先松后紧”。如果等到申请人过多,政府收紧政策,机会可能就此错过。

在RCIP这样的雇主驱动型项目中,雇主资源就是核心。很多申请人卡在找不到合适雇主,或者雇主资质不符合要求,导致申请被退回。

而星环移民的优势,正是在这里体现出来:

  1. 现成的雇主资源
    我们与多个RCIP指定社区的经济发展组织及雇主长期合作,掌握真实、合规且紧缺岗位,能够帮助客户在最短时间内拿到符合要求的工作邀请(Job Offer)。
  2. 快速匹配,降低风险
    根据客户的背景、学历、语言水平和工作经验,我们可以快速匹配到合适岗位,避免客户盲目投递、错过名额。
  3. 一站式全流程服务
    从岗位匹配、材料准备、学历认证、工签申请到PR递交,星环移民全程跟进,确保申请顺利推进,不浪费每一个宝贵名额。

对于RCIP这样的“先到先得”项目来说,速度和资源就是竞争力。星环移民的雇主渠道和专业团队,能够让客户在第一时间占位,确保不因资料问题或雇主不合规而错失良机。

对于想要尽快移民、又不具备高学历或高语言成绩的人来说,RCIP几乎是最佳选择。

RCIP(偏远社区移民试点)的全面开放,意味着普通申请人也能通过低门槛实现移民加拿大的梦想。14个小镇正在积极吸纳人才,不仅有真实的就业机会,还提供直接的PR通道。

在EE高分化、省提名竞争加剧的今天,RCIP就是那扇悄悄打开的“移民窗口”。抓住现在的机会,才能为自己和家人赢得一个稳定的未来。

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